La question des salaires
Employés : 20 € d'augmentation générale
TAM : 1 % d'augmentation générale (soit 18 € en moyenne) et 1 % d'augmentation individuelle
Cadres : 2,2% d'augmentation individuelle de la masse salariale
La situation salariale des employés est celle-ci actuellement en salaire BRUT :
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| ETAM (77%) | |||||
| Employés niveau C (31%) | Tam niveau D (59%) | Tam niveau E (10%) | ||||
| Débutant | Maîtrisant | Débutant | Maîtrisant | Débutant | Maîtrisant | |
| Salaire Mini | 1 527 € | 1 558 € | 1 681 € | 1 714 € | 2 099 € | 2 141 € |
| Salaire moyen | 1 564 € | 1 609 € | 1 714 € | 1 846 € | 2 107 € | 2 412 € |
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| Cadres (23%) | ||
| Niveau F (77%) | Niveau G (18%) | Niveau H (5%) | |
| Salaire Mini | 2 350 € | 3 300 € | 5 015 € |
| Salaire moyen | 2 900 € | 4 200 € | 8 128 € |
- Le salaire moyen est de 1250 € net pour les conseillers clientèle (Dont 30 % qui touchent entre 1150€ net)
- 3/4 des cadres touchent 2200 € net en moyenne et 5 % 6200 € net en moyenne.
Rémunération annexe :
13ème mois / 2,5 mois en participation et intéressement / 10% en prime pour ceux qui la touchent
Bénéfices 2012 :
250 Millions d'euros et une croissance qui continue. 450 Millions € qui remontent à Nestlé.
Grace à un habile montage financier Nespresso économise 2 Millions € en impôts chaque année depuis 2013 et va gagner 1 Million € grâce au CICE.
(pour rappel le CICE est un crédit d'impot qui est censé aider les entreprises qui subissent la crise...)
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